Gast: Holger Jaksch, Business Consulting Services

Künstliche Intelligenz verändert die Personalarbeit grundlegend – besonders in der Talentförderung.
In dieser Folge geht es nicht um KI als Tool im Arbeitsalltag, sondern um den gezielten Einsatz in HR: Wie lassen sich Talente erkennen, entwickeln und langfristig binden?

Zu Gast ist Holger Jaksch (www.jaksch-consulting.de), Trainer und Berater mit langjähriger Führungserfahrung, der Unternehmen dabei unterstützt, Talententwicklung datenbasierter und wirksamer zu gestalten.

Darum geht es in der Folge:
– Wie KI hilft, Talente und Potenziale systematischer zu erkennen
– Warum klassische HR-Instrumente oft an ihre Grenzen stoßen
– Wie personalisierte Entwicklungs- und Lernpfade entstehen
– Welche Rolle Predictive Analytics für strategische Personalentwicklung spielt
– Wo die Grenzen von KI liegen – und warum der Mensch entscheidend bleibt
– Wie HR pragmatisch in das Thema einsteigen kann

Die zentrale Botschaft: KI unterstützt HR – die Entscheidungshoheit bleibt beim Menschen.

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